文 丨 新浪科技 周文猛

又是一年1024规律员节，又到了给大厂“神兽”——本事高管、软硬件开发师、运维测试等规律员奉上道贺的时辰。

本年1024规律员节前夜，新浪科技与多位大厂规律员及关系动作组织者进行了交流，提前感受了一番属于他们的节日氛围。

各家动作如何建立？规律员们又怎样看？

1、死灰复燎型

代表企业：腾讯、华为、科大讯飞

本年1024，腾讯在为规律员推出节日抽奖动作发送公仔等奖品和零食之余，还接洽1024规律员节修复了Techoday AI原生云开发器具峰会，借规律员节日向外展示腾讯在AI研发、云开发等方面的器具智商，意图进一步进步公司本事影响力，迷惑更多的规律员加入公司的本事阵营。

无独到偶，在借规律员节契机宣讲公司本事影响力这一类“节日庆祝”样貌上， 华为和科大讯飞，也接纳了相似的技能。

近日，华为在告示HarmonyOS生态开采极端10亿时，华为也告示了将在10月24日规律员节举办请安鸿蒙开发者专属动作，号令更多开发者一皆加入，联袂同业，共建分享鸿蒙生态。

2、里面动员型

代表企业：百度、金山办公等

以百度、金山办公等为代表的里面组织动员型规律员节庆祝样貌，似乎愈加的得当群众关于这一节日的庆祝该有的期待。

以百度为例，从2021年起，百度便发起了“百度1024工程师日”动作。本年，百度同样将于规律员节本日举行“全程热AI”里面大会，邀请CTO王海峰等本事高管露面分享。同期还瓦解过授奖、竞赛等样貌，带动公司里面规律员参与积极性，进步组织凝合力。

同样，金山办公也将于规律员节本日举办里面赏赐动作，赏赐主动参与公司“本事基础设施里面开源共创神志”的研发东说念主员；本日晚上也会举办Party，邀请专科烧烤团队来办事规律员，为群众创造松驰交流的氛围。

3、深弗成测型

代表企业：字节跨越等

字节跨越、阿里巴巴等企业本年的“规律员节”庆祝动作，现在外界约略赢得到的信息有限，全体较为奥密。独一深远的是，字节跨越里面会举办一场直播动作，通过抽奖的样貌向中奖规律员派发AirPods耳机、Switch游戏开采等。

规律员们感受如何？

总体而言，每家公司都在积极地斟酌并尽力组织动作，但愿在这一天为规律员们奉上我方的道贺。但从规律员个体参与的角度而言，群众的作风却颇为冷淡。

在与新浪科技相通中，某字节跨越资深本事大师称，“没怎样温雅这个节日了，全体感受比拟淡，群众都是平淡上班，该干活还要干活。”

此外，一位腾讯里面规律员在谈及公司往年为我方准备的“节日庆祝”样貌时，也摇头说念“没啥印象了，旧年咋搞的真健忘了，应该便是发点礼品抽个奖之类的，很平庸，没啥嗅觉了。”

当被说起对本年规律员节有何期待时，该东说念主员苦笑说念：“责任不减量，搞啥节日都是捣蛋添乱的。”

诚然，也并非通盘的规律员都对这么的一个节日“无感”。一位WPS产研团队规律员就表露，1024规律员节赋予了群众一个身份认可，这是对本事的一种尊重。但它又不单是是本事东说念主员的专属，还是一个行业间的交流契机，让更多东说念主了解规律员的责任与生计，了解最前沿的本事对群众的生计到底有何改动，这种了解与认可，能促进通盘这个词社会对本事的温雅与守旧。

相较于规律员群体无边冷淡少数感性的情况，在HR等东说念主力资源群体眼中，一年一度的规律员节日，则是展现企业组织文化，进步本事东说念主员认可感、包摄感的一个遑急时机。“这种搞凝合力的企业文化动作得作念好呀，这么群众才会更有包摄感。”一位大厂HR对新浪科技表露。

冷淡与积极同期并存的背后，不同东说念主群关于规律员节日的期待与贯通不同，所施展出的动作与情谊也各不相似。一位不肯夸耀自家公司称号的规律员戏称，“每年一度的规律员节日，更多的是圈内东说念主冷淡，圈外东说念主看搅扰的庆典，积极的多为动作斟酌者，策动是迷惑更多低级规律员或非规律员参与进来，但要是你已是资深的规律员，基本上节日本日你的日程也会被排得忙不外来，无暇想考节日的道理安在。”

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职守剪辑：郝欣煜

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